Ценности и мотивы деятельности женщин-менеджеров

Сверхзначимость работы для женщин-предпринимателей подтверждается также рядом косвенных показателей.

Таблица 2. Сравнительный рейтинг ведущих ценностей различных категорий населения (ранги)

Женщины-предприниматели

Женщины-госслужащие

Бизнесмены

Общая выборка (бизнесмены, безработные, госслужащие, военные, пенсионеры, студенты .)

1-работа

1-здоровье

1-здоровье

1-здоровье

2-семья

2-семья

2-свобода

2-семья

3-активная жизнь

3-любовь

3-семья

3-материальная обеспеченность

4-здоровье

4-уверенность в себе

4-работа

4-любовь

5-любовь

5-материальная обеспеченность

5-любовь

5-свобода

6.5-материальная обеспеченность и уверенность в себе

6-мудрость

6.5-мудрость и материальная обеспеченность

6-друзья

7-друзья

7-работа

Работа является наиболее значимой сферой их жизни (Таблица 3), более значимой, чем семья (2-е место). Высокий ранг имеет и самореализация (3-е место), возможности которой женщины-предприниматели видят преимущественно в бизнесе и саморазвитии. Эти три названные сферы сохраняют свои ранги и в ранжировании по распределению времени.

Таблица 3. Ранжирование сфер жизни женщинами-предпринимателями по степени значимости и распределению времени [13].

Ранжирование по значимости

Средние ранги

Ранг

Средние ранги

Ранжирование по распределению времени

Работа

1.5

1

1.2

Работа

Семья

2.5

2

2.8

Семья

Самореализация

3.2

3

3.9

Самореализация

Здоровье

4.1

4

4.9

Дом

Внешность, друзья

5.5

5

5.1

Внешность

Дом

6.1

6

5.4

Здоровье

Досуг

6.8

7

5.7

Друзья

Перейти на страницу: 1 2 3